MY-MTP经理人管理能力提升训练课程背景COURSE BACKGROUNDMTP(MANAGEMENT TRAINING PROGRAM)是美国企业管理研究机构与世界十余家著名跨国公司的企业管理人员合作,为有效提高企业管理水平而研究开发的一套训练课程。源于美国而兴于日本、出于实战而用于实战的MTP前后经过11次的修改,日臻完善,成为当念世界经典管理培训之一。它拒绝空乏的理论传授,其实战性的本质要求每个培训项目都是针对最精华的实战管理技能而进行理论寓于实操,在变化着的管理环境中灵活转化应对技巧。 MTP训练课程自引进国内后,在训练实践中,发现原课程的内容固定,案例多以国外企业为背景,缺少与国内本土文化的融合,鉴于此,我们根据MTP课程的精髓,结合中国本土企业管理的实务经验,并撷取多位管理大师的精华,发展出MY-MTP管理训练课程。大量企业内部培训实践证明,这是一套适合中国人的特色的世界级经典管理训练课程。 课程设计CURRICULUM DESIGN课程体系基于经理人的四个能力维度设计,从管理自我、管理协作、管理团队、管理业务等方面分阶段、分步骤系统提升经理人管理技能,从成人学习的特点出发,由易至难,高效推进。 授课对象TEACHING OBJECT企业总裁、部站经理、后备干部及优秀骨干。 学制学时ACADEMIC STRUCTURE HOURS每月集中授课两天,共十二天,六个月完成。 课程费用COURSE FEES人民币18.600元/人(含学习期间授课费用、课程资料及证书等)。 课程设置CURRICULUM
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